شما در حال بازدید از نسخه موبایل هستید.

سیستم سازی کسب و کار
سیستم سازی کسب و کار

بهینه‌سازی “سیستم” کسب و کار شما

سیستم‌سازی کسب و کار

خدمات ما:عارضه‌یابی

تیم رُهام سپهر تابان، جمعی از متخصصین حوزه مدیریت سیستم‌ها و استراتژی است که رسالت آن، اول، کمک به بهینه‌سازی سیستم کسب و کارهای کوچک و متوسط با هدف ارتقا بهره‌وری و ماندگاری آن برای نسل‌های آتی و دوم، کمک به استارت‌آپ‌ها برای شروعی اصولی و هوشمندانه است تا از هدر رفت هزینه یا کوتاه شدن چرخه عمر آن، تا حد ممکن پیشگیری کنیم.

مهدی زارع‌پور | مؤسس

خرید کتاب مدیریتی

خرید کتاب و ملزوماتابزار شما در مسیر توسعه و تحول

در مسیر سیستم‌سازی کسب و کار در ۶ گام و به کمک بیداری قهرمانان درون، به مثلث آموزش، مطالعه و پیاده‌سازی نیاز خواهیم داشت تا به “پایداری سیستم” ناشی از سازگاری با فرهنگ اصلاح شده سازمانی دست پیدا کنیم. یکی از ابزارهای در این مسیر، کتاب و ملزوماتی است که اگر نباشد، مثلث پیش نیاز، شکل نخواهد گرفت.
سیستم سازی کسب و کار

بهینه‌سازی سیستم در ۶ گامبه کمک بیداری قهرمانان درون!

بهینه‌سازی کسب و کار در ۶ گام، به مالکین و مدیران ارشد کسب و کار که “تصمیم قاطع به تغییر و اصلاح گرفته‌اند“، کمک می‌کند تا در یک فرآیند بنیادین و تخصصی، به خطای کمتر، زمان آزاد بیشتر و خلق ثروت چشمگیر دست یافته و از پایداری آن، مطمئن باشند. اینجا، یک تیم متخصص کنار شماست.
ورکشاپ های مدیریتی

ورکشاپ‌های کاربردیپروژه متخصص شو!

ورکشاپ‌های یک روزه، تحت عنوان “پروژه متخصص‌شو!“، به مدیران، پرسنل و علاقمندان کمک می‌کند برای رسیدن به اهداف و مقاصد خود، “با شیوه‌ها” و “مسیرهای” جدید، استاندارد و “آزمون شده” آشنا شوند؛ این سرمایه‌گذاری، سبب کاهش هزینه‌های ناشی از “سعی و خطا” در کسب و کار خواهد شد.
تعرفه خدمات مدیریت
،رم ثبت آنلاین درخواست خدمات مشاور مدیریت و استقرار سیستم
فرم آنلاین درخواست همکاری با رُهام سپهر تابان

::: جدیدترین رویدادها :::

ورکشاپ عبور از بحران 30 سالگی
ورکشاپ عبور از بحران 30 سالگی

ثبت نام در ورکشاپ طراحی نقشه راه عبور از بحران ۳۰ سالگی

تاریخ برگزاری: پنج شنبه ۱۳ مهرماه ۱۴۰۲ ساعت ۰۹:۰۰

سن ۱۸ الی ۳۰ سالگی، تأثیرگذار و سرشار از اتفاقات و رویدادهای ناب، خاص و چالش برانگیز است که اگر نتوانیم آن ها را به خوبی و البته اصولی مدیریت نماییم، تأثیرات کودکی و نقشی که والدین در آن دوران ایفا کرده اند به این چالش افزوده و به بحران دامن می زند؛ چنانکه با افراد کمتر از ۳۰ سال زیادی در ارتباط هستم (و شما هم هستید) که احساس سردرگمی، ناامیدی، بلاتکلیفی و سرخوردگی دارند؛ این احساس، مستقیم در آینده شغلی فرد تأثیرگذار بوده و خود عاملی است بر تشدید بحران ۴۰ سالگی و اثرات سوء این بحران بر عزت نفس، ارتقا شغلی، شکست راه اندازی کسب و کار و در نهایت، تأثیر مخرب بر ارتباط عاطفی و روحی فردی.

ثبت نام مستقیم و مطالعه اطلاعات تکمیلی

سـیسـتم، هـمــه چــیــز است!

The System is Everything!

حضور در دوره های ما

همراه ارجمند رُهام سپهر تابان، وب سایت در:شهریورماه ۱۴۰۲به روز رسانی شده است.